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Pflegehelfer *in (m/w/d)

Pflegehelfer *in

Sie sind aufgeschlossen und haben Freude im Umgang mit älteren Menschen? Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung in der Altenpflege, gern auch als Quereinsteiger*in? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Unterstützen Sie ab sofort das Team unseres  Seniorenwohnparks in Tüttleben als Pflegekraft. Die Einstellung erfolgt unbefristet mit 30 Wochenstunden im Schichtdienst.

Stellenbeschreibung

  • Sie pflegen die Bewohner*innen  unseres Hauses in Übereinstimmung mit der Pflegeplanung und den träger- und hausinternen Standards.
  • Sie wirken an der Pflegedokumentation mit.
  • Sie beteiligen sich an interdisziplinären Fallbesprechungen und Pflegeplanungsgesprächen.
  • Sie pflegen Kontakt mit Angehörigen, Betreuer*innen und sonstigen den Senior*innen nahestehenden Personen.
  • Sie übernehmen hauswirtschaftliche Aufgaben für die Bewohner*innen.

Sie bringen mit

  • Sie arbeiten gern mit alten Menschen und sind empathisch gegenüber Senior*innen und demenziell erkrankten Menschen.
  • Sie sind idealerweise Altenpflegehelfer*in, Krankenpflegehelfer*in, Heilerziehungspfleger*in, Familienpfleger*in, Sozialbetreuer*in oder haben Erfahrung in der Pflege.
  • Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen mit.
  • Sie sind bereit, sich ständig zu qualifizieren und fortzubilden.

Wir bieten Ihnen

  • attraktive Bezahlung nach AWO Tarifvertrag
  • jährliche Tarifsteigerungen
  • steuerfreie Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit
  • Funktionszulage bei Übernahme besonderer Beauftragungen
  • vermögenswirksame Leistungen
  • Einspringprämien
  • JobRad
  • betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung
  • mind. 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • garantierte Jahressonderzahlung
  • regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • zahlreiche berufliche Aufstiegschancen

Ihre Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsarzt
  • Fahrradleasing
  • Finanzierte Fort- und Weiterbildung
  • Gesundheits-Maßnahmen
  • Jahressonderzahlung
  • Kostenlose Parkplätze
  • Mitarbeiter*innen-Beteiligung
  • Mitarbeiter*innen-Events

Job-Angebot als PDF

2024-09-25 2024-12-31