Nummer: 126732

Erzieher*in (m/w/d) Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d) Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)

Erzieher*in, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge, Heilerziehungspfleger*in

Das Team der AWO Holzlandknirpse,  sind engagierte, kreative und herzliche Menschen, die jeden Tag mit Leidenschaft und Hingabe daran arbeiten, das Leben unserer Kinder zu bereichern. Sie schaffen eine liebevolle Umgebung, in der sich unsere Kleinen entfalten, lernen und einfach Kind sein können. Doch um weiterhin diesen großartigen Einsatz leisten zu können, benötigt das Team Verstärkung.

Wir suchen Menschen, die genauso wie wir daran glauben, dass jedes Kind einen besonderen Ort verdient, an dem es sich geborgen und gefördert fühlt. Menschen, die mit Herz und Verstand dabei sind und die Freude daran haben, gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Kinder zu gestalten.

Es erwartet dich ein herzliches und unterstützendes Team, in dem Zusammenhalt und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden. Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und kreativ zu sein. Und natürlich das unbezahlbare Lächeln der Kinder, das jeden Tag zu einem besonderen Erlebnis macht.

Wenn du das Gefühl hast, dass genau das dein nächstes Abenteuer sein könnte, dann freuen wir uns riesig darauf, dich kennenzulernen! 

Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben:

  • Begleitung und Förderung von Kindern verschiedner Altersgruppen
  • Zusammenarbeit mit Eltern und Angehörigen sowie Netzwerkarbeit
  • Pädagogische Arbeit nach dem Konzept der Einrichtung und dem Thüringer Bildungsplan
  • Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von pädagogischen Aktivitäten
  • Organisation des Tagesablaufes und Wahrung der Fürsorge und Aufsichtspflicht

Du bringst mit

 

  • eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in oder eine andere abgeschlossene Ausbildung gemäß § 16 ThüKitaG

  • einen respekt- und liebevollen Umgang mit den Kindern

  • Ideen, Engagement und Bereitschaft zur Mitgestaltung an der Entwicklung von Organisations- und Qualitätsprozessen

  • Freude an Teamarbeit und Teamentwicklung

Wir bieten Dir

  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • mindestens 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub möglich
  • attraktives Einstiegsgehalt nach AWO-Tarifvertrag (je nach Qualifizierung und Vorkenntnissen)
  • stufenweiser Anstieg von Gehalt je nach Betriebszugehörigkeit
  • Jahressonderzahlungen im Juli und November
  • betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Zahlung eines Kita-Zuschusses
  • Unterstützung bei der Kitaplatz-Vermittlung
  • gesundheitsfördernde Maßnahmen (z. B. Teamtage, Betriebsfeste, Kursangebote)
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • ein modernes Arbeitsumfeld

Ihre Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsarzt
  • Fahrradleasing
  • Jahressonderzahlung
  • Kinderbetreuung
  • Mitarbeiter*innen-Beteiligung
  • Mitarbeiter*innen-Events

Job-Angebot als PDF

2024-11-23 2024-12-23