Nummer: 160393

Fachberater*in für Kindertageseinrichtungen (m/w/d)

Fachberater*in für Kindertageseinrichtungen

Ausschreibungs-Nr. 289/2025                       Bewerbungsschluss: 19.12.2025
Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Gesundheits- und Sozialbereich vor.

 

Stellenbeschreibung

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab 01.01.2026 eine*n Fachberater*in Kindertageseinrichtung (Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in oder mit gleichwertiger Qualifikation) in Teilzeit mit 25 Stunden/Woche

Ihre Aufgaben:

  • Qualitätsentwicklung und -sicherung der Bildung und Betreuung im Elementarbereich 
  • nachhaltige Unterstützung und Beratung der pädagogischen Fachkräfte und der pädagogischen Teams
  • Kooperation und Zusammenarbeit in örtlichen und überörtlichen Netzwerken

Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und Bewerbungen von Männern, die in Kindertageseinrichtungen zurzeit unterrepräsentiert sind.

Sie bringen mit

  • ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, der sozialen Arbeit oder mit gleichwertiger Qualifikationen
  • umfassende Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Grundlagen
  • ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und sozialer Kompetenz 
  • Selbstorganisation und eigenverantwortliche Planungskompetenz 
  • erweitertes Führungszeugnis
  • positive Haltung zu den AWO Leitsätzen

 

Wir bieten Ihnen

  • einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team
  • tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzahlung
  • attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Altersvorsorge, JobRad)
  • strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
  • Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
  • Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Ihre Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jahressonderzahlung
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte

Job-Angebot als PDF

2025-12-05 2025-12-21