Nummer: 77434

Mitarbeiter*in für die besondere Wohnform (m/w/d)

Bei uns im Regionalverbund Heidekreis – unbefristet in Teil- oder Vollzeit

TRIALOG - Teilhabe auf gleicher Augenhöhe

Trialog ist keine therapeutische Methode, sondern eine neue Form der Beteiligungskultur.
Im Trialog gehen Psychiatrieerfahrene, Angehörige und in der Psychiatrie Tätige als Experten in eigener Sache aufeinander zu, um voneinander zu lernen.

Der Trialog trägt dazu bei, die einseitige Definitionsmacht der Fachleute in eine demokratische Handlungstruktur zu überführen - er ermöglicht allen Beteiligten einen Perspektivwechsel und einen offenen Diskurs.
Psychiatrieerfahrene, Angehörige und Experten sind Lernende und bereit zu diesem Perspektivwechsel - im Denken wie im Handeln. Die AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover gGmbH - Trialog - gestaltet ihre Angebote für Menschen mit psychischen Erkrankungen unter diesem Leitgedanken und unterstützt die Selbsthilfe der Psychiatrieerfahrenen und der Angehörigen.

Das Angebot der TRIALOG Tagesstätte ist ein teilstationäres Angebot für Menschen, die in Folge einer seelischen Erkrankung in ihren Fähigkeiten zur Teilhabe am Leben in der Gesellschaft beeinträchtigt sind. Das Angebot richtet sich an Menschen, die Unterstützung bei der Gestaltung ihres Tagesablaufs benötigen.

Das TRIALOG-Team besteht aus Diplom Sozialarbeiter*innen/-pädagog*innen, Ergotherapeut*innen und Kunsttherapeut*innen, die über mehrjährige Erfahrung im Arbeitsfeld Sozialpsychiatrie verfügen.

Gemeinsam mit einem TRIALOG-Mitarbeiter entwickeln die Klienten neue Perspektiven und Fähigkeiten – trotz vorübergehender oder bleibender Einschränkungen durch die Erkrankung – die ihnen ein selbstständiges Leben ermöglichen und die Eigenverantwortung fördern.

Zur Unterstützung unseres Teams für den Regionalverbund Heidekreis mit Standort in Soltau suchen wir zu sofort und unbefristet in Teil- oder Vollzeit ein/e Mitarbeiter*in (m/w/d) für die besondere Wohnform.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal unter www.rein-in-die-awo.de.

Stellenbeschreibung

umfassende Unterstützung, Begleitung und Beratung psychisch kranker Mernschen auf Grundlageder vereinbarten Hilfeplanung
Dokumentation der pädagogischen Arbeit
Entwicklungsdokumentation
gezielte Aktivitäten zur Förderung von Inklusion und Teilhabe

Kontaktaufnahme

Jetzt online bewerben

Sie bringen mit

Abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in (m/w/d), Heilerziehungspfleger*in (m/w/d),
Ergotherapeut*in(m/w/d), Alten- und Krankenpfleger*in(m/w/d)
Erfahrung in psychiatrischen Arbeitsfeldern
Sicherer Umgang mit Hilfeplaninstrumenten
PKW- Führerschein
Identifikation mit dem Leitbild der AWO

Wir bieten Ihnen

Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete
Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge
Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung
Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung
Beihilfefonds - die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden.
Ein AWO-JobRad
Einen konfessionell ungebundenen und werteorientierten Arbeitgeber
Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen- über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleg*innen zu werben und dafür bis zu 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten.
Darüber hinaus können Sie vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen)

Sie haben Lust, uns bei dieser wichtigen Arbeit zu helfen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich möglichst bald unter Angabe der Einrichtungsnummer E-226.

Postalische Bewerbungen können aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurück gesendet werden.

Ihre Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge
Fahrradleasing
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter*innen-Beteiligung
Mitarbeiter*innen-Events
Mitarbeiter*innen-Rabatte