Nummer: 103795

Ergänzungskraft OGS (m/w/d)

Ergänzungskraft OGS

Betreute Schulen e.V. ist ein anerkannter Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe und Träger von 34 Offenen Ganztagsschulen in Bonn und im Rhein-Sieg-Kreis. Als korporatives Mitglied des AWO Kreisverband Bonn / Rhein-Sieg sind wir dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt verpflichtet, denn „Unsere Arbeit hat Wert(e)“.

 

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Offene Ganztagsgrundschule Bornheim Roesberg 

eine Ergänzungskraft in unbefristeter Stellung.

Der Stundenumfang beträgt 20 Stunden in allen Schulwochen.  Die Ferien sind arbeitsfrei.

In der Offenen Ganztagsschule der GGS Bornheim Rösberg werden ca. 145 Grundschulkinder im Alter von 6 bis 11 Jahren in OGS und Ümi gruppenübergreifend betreut. Auf der Grundlage eines ganzheitlichen Ansatzes mit möglichst offenen und flexiblen Strukturen wird den Kindern hierbei größtmögliche Entfaltungsfreiheit geboten. Schwerpunkte der Einrichtung sind ein differenziertes Hausaufgabenkonzept und Angebote im Bewegungs- und Sportbereich sowie zur Förderung der Kreativität.

Stellenbeschreibung

Sie bringen mit

 

  • Sie haben bereits erste Erfahrungen in der Arbeit mit Grundschulkindern gesammelt
  •  Sie begeistern sich für die Themen der Kinder und arbeiten gerne im Team
  •  Ein respektvoller und wertschätzender Umgang mit „Klein und Groß“ ist für Sie selbstverständlich

Wir bieten Ihnen

  •  Sie haben von Anfang an die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses
  •  Vor Ort erwartet Sie im Rahmen unserer Willkommenskultur eine fundierte Einarbeitung und fachliche Begleitung
  •  Wir bieten Ihnen für Ihre pädagogische Arbeit ein umfangreiches, interessantes Fortbildungsprogramm und unterstützen Sie bei Ihrem individuellen Weiterbildungswunsch
  •  neben einem attraktiven Gehalt analog des TVöD SuE erhalten Sie vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung
  •  Auf Wunsch bezuschussen wir Ihr Deutschlandticket mit 20,- Euro

Ihre Vorteile

  • Gesundheits-Maßnahmen
  • Jahressonderzahlung
  • Mitarbeiter*innen-Beteiligung
  • Mitarbeiter*innen-Events

Job-Angebot als PDF

2024-04-25 2024-05-07