Nummer: 126939
Pflegeassistent*in (m/w/d)
Beim AWO Bezirksverband Weser-Ems e. V., einem der größten Arbeitgeber in der Region Weser-Ems, wartet ein respektvolles und familienfreundliches Arbeitsumfeld auf Sie. In unseren rund 100 Einrichtungen engagieren sich ca. 4.000 Mitarbeiter*innen täglich mit Herz und Verstand. Die Gesellschaft AWO Wohnen und Pflegen Weser-Ems GmbH stellt vielfältige Angebote in der Altenhilfe bereit.
Unser seit 2003 bestehender Wohnpark Pewsum liegt in schöner ländlicher Umgebung zwischen Emden und Norden. Hier finden unsere 78 Bewohner*innen, auf drei Wohnbereichen, ein gemütliches Zuhause und durch die hauseigene Produktionsküche erwartet sie täglich ein frisch zubereitetes Essen. Zahlreiche Einkaufsmöglichkeiten, gastronomische Angebote, einladende Grünanlagen und eine Bushaltestelle befinden sich in direkter Umgebung. Da in unserem Haus ein Sprachheilkindergarten angegliedert ist, findet bei uns ein fröhliches Miteinander von „Jung und Alt“ statt. Werden Sie Teil unseres herzlichen und motivierten Teams von 70 Mitarbeiter*innen, welches durch 4 Auszubildende unterstützt wird!
Weitere Informationen über unsere Einrichtung sind über diesen Link zu finden:
Jobangebot
Wir suchen ab sofort eine*n
Pflegeassistent*in
19,25-30 Std./Wo. (Teilzeit), unbefristet
Zu Ihren Aufgaben gehören
- selbstständige Durchführung der Grundpflege nach Einarbeitung unter Einhaltung der Pflegekonzepte und -standards und der Pflegeplanung
- Durchführung der Pflegedokumentation mit der Pflegedokumentationssoftware MediFox
- Umsetzung des AWO-Leitbildes und des Qualitätsmanagements
- vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit Ärzt*innen, Krankenhäusern, Angehörigen, Ehrenamtlichen etc. sowie allen Abteilungen der Einrichtung
Sie bringen mit
- eine mind. 2-jährige, abgeschlossene Ausbildung gemäß Pflegeberufegesetz und staatlicher Anerkennung (QN 3 nach nds. Landesrecht)
- Bereitschaft zum Schicht- bzw. Wechselschichtdienst innerhalb der 5-Tage-Woche
- Freude an der Arbeit mit alten Menschen in ihrer Einzigartigkeit
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen
- 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche, einen zusätzlichen Regenerationstag im Jahr 2025 sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage für Arbeit an Heiligabend und Silvester
- Sonderurlaubstage für verschiedene Anlässe wie z. B. Geburt des Kindes
- unterstützende psychologische Beratung in herausfordernden beruflichen und privaten Situationen durch die awo lifebalance
- Gesundheitsförderung durch Firmenfitness mit Hansefit oder EGYM Wellpass, digitale Gesundheitsplattform machtfit mit einem persönlichen Budget und weitere Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- attraktive tarifliche Leistungen: Sonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Krankengeldzuschuss und VwL
- gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für eine persönliche und berufliche Entwicklung
- persönliche Beratungsangebote durch awo lifebalance, rund um das Thema Pflege und Kinderbetreuung
- die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P06b zzgl. einer Pflegezulage, sichere Entgelterhöhung nach Betriebszugehörigkeit
Wir haben noch mehr zu bieten! Erfahren Sie mehr über unsere Benefits.
Sie finden das passt zu Ihnen?
Dann bewerben Sie sich, denn Sie erwartet eine interessante Stelle, gute Sozialleistungen und ein sympathisches Team. Von uns können Sie Respekt und Anerkennung für Ihre Leistungen erwarten.
Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt. Für uns zählt der Mensch! Weitere Informationen über unser Unternehmen finden Sie auf unserer Website AWO Bezirksverband Weser-Ems (awo-ol.de).
Sie möchten sich weiterentwickeln und eine neue Herausforderung starten? Bitte übersende Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 29.12.2024. Vielen Dank!
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Jahressonderzahlung
- Kantine
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
Social Media
Bei Fragen zu einer Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an die*den in der Stellenausschreibung genannte*n Ansprechpartner*in.