

Nummer: 146564
Hauswirtschaftskoordinator*in (m/w/d)


Einrichtung: AWO-Wohn- und Pflegeheim Heidberg (1203), Dresdenstraße 148, 38124 Braunschweig
In der Region zwischen Harz und Heide bietet die AWO in über 130 Einrichtungen soziale Dienstleistungen in den Bereichen Senioren & Pflege, Jugend- & Erziehungshilfen, Arbeitsmarktprojekte, Familie & Erziehung und Gesundheit & Psychosoziale Hilfen an. Die AWO beschäftigt im Bezirksverband Braunschweig e. V. und ihren Tochtergesellschaften ca. 3.900 Menschen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (20,00 - 25,00 Std./Woche) eine*n Hauswirtschaftskoordinator*in.
Stellenbeschreibung
- Organisation und Koordination aller hauswirtschaftlichen Aufgaben
- Koordination der Wäscheversorgung
- Sicherstellung der Schnittstelle zwischen den Bewohnern und der Versorgung und Zubereitung von Mahlzeiten in der Küche
- Koordination von Lieferanten und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Repräsentation des Wohn- und Pflegeheims nach innen und nach außen
- Schaffung eines zeitgemäßen Lebens- und Wohnambientes
Sie bringen mit
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Hauswirtschafter*in oder vergleichbar
- Erste Berufserfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich
- Ausgezeichnete Service- und Kundenorientierung
- Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
- Einfühlungsvermögen und Organisationsfähigkeit
- Identifikation mit den Werten der AWO: Für Vielfalt, Demokratie und respektvolles Miteinander – gegen Rassismus und Diskriminierung
Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen an die Stelle? Kein Problem, bewerben Sie sich trotzdem initiativ bei uns bei der AWO!
Wir bieten Ihnen
- Vergütung nach TV AWO Braunschweig
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bis zu 1.000 € Prämie für Empfehlungen neuer Mitarbeiter*innen
- Zuschüsse für Gesundheit und Leben, für z. B. Zahnbehandlungen, Brillen oder bei Geburten
- „Business-Bike“ - Fahrradleasing zu günstigen Preisen bei über 6.000 Fachhändler*innen
- Deutschlandweit gültiges Firmen-Fitness-Programm von Hansefit zum vergünstigten Tarif
- Sabbatjahr-Regelung für eine berufliche Auszeit
- Vielfältige Förderungs- und Entwicklungsprogramme
- Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Einkaufen mit zahlreichen attraktiven Rabatten und Sonderkonditionen über Corporate Benefits
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Fahrradleasing
- Fitnessstudio
- Gesundheitsmaßnahmen
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Events
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
- Prämie für Mitarbeiterwerbung