Nummer: 148517

Kinderpfleger*in (m/w/d)

Träger des Kinderhorts ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.. Unser AWO-Kinderhort „Lummerland“ liegt im Pullacher Ortskern, nahe der Isar und des Waldes und bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 135 Grundschulkinder im Alter von 5 bis 11 Jahren. Wir haben insgesamt 5 Hortgruppen und arbeiten in unserem Haus gruppenübergreifend nach dem situationsorientierten Ansatz.

Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab 1.09.2025 für unsere Einrichtung AWO-Kinderhort „Lummerland“ in Pullach eine*n

Kinderpfleger*in (m/w/d)
Teilzeit oder Vollzeit, 30 bis 39 Std./Woche (unbefristet)

Stellenbeschreibung

Betreuung und Förderung der Kinder gemeinsam mit Ihrem Team basierend auf unserem situationsorientierten Ansatz und unserer pädagogischen Konzeption
Zusammenarbeit mit den Eltern bei der Gestaltung von Elternabenden, Festen oder ähnlichem
Orientierung am Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO
Gemeinsame Konzeptionsarbeit und Umsetzung sowie Weiterentwicklung unseres situationsorientierten Ansatzes

Kontaktaufnahme

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Sie bringen mit

Abschluss oder eine staatliche Anerkennung als Kinderpfleger (m/w/d), Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d) oder pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)
Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern, Ihren Kollegen (m/w/d) und den Eltern der Kinder
mit dem BEP sind Sie vertraut
die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern

Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Wir bieten Ihnen

eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern
30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche); 24.12. und 31.12. frei
Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst
Fahrradleasing
Fitness, Yoga, Klettern und noch viel mehr durch vergünstigte Tarife für EGYM Wellpass
Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersversorgung
Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt
Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege)
Zielorientierte und begleitende Einarbeitung
Passgenaue Fort- und Weiterbildung

Ihre Vorteile

24.12. und 31.12. arbeitsfrei
Betriebliche Altersvorsorge
Egym Wellpass
Fahrradleasing
Finanzierte Fort- und Weiterbildung
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheitsmaßnahmen
Jahressonderzahlung
Mitarbeiter*innen-Events
Regenerationstage