Nummer: 158645
Betreuungskraft (m/w/d)
Wir suchen Sie ab sofort als Betreuungskraft (m/w/d) bei der AWO Sozialmanagement gGmbH Saale-Orla-Kreis!
Unsere Einrichtung ABW unterstützt Menschen mit psychischen Erkrankungen, geistiger Behinderung oder Suchterkrankung dabei, ein möglichst selbstbestimmtes Leben in ihrer eigenen Wohnung zu führen.
Als Betreuungskraft verfügen Sie über eine Ausbildung als Sozialassistent, Heilerziehungspflegehelfer, Altenpflegehelfer oder eine vergleichbare Ausbildung. Gern können Sie sich auch als Quereinsteiger bei uns bewerben.
Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet und umfasst zu Beginn einen Stundenumfang von 35 Wochenstunden. Die Einstellung erfolgt mit einem flexiblen Arbeitsvertrag (32-39 Wochenstunden).
Stellenbeschreibung
- Individuelle Betreuung und Unterstützung unserer Klient*innen im Alltag
- Erstellung und Umsetzung von individuellen Hilfeplänen
- Förderung der sozialen Integration unserer Klient*innen
- Zusammenarbeit mit anderen Einrichtungen, z.B. psychiatrischen Kliniken, Ärzt*innen und Therapeut*innen
- Teilnahme an Teambesprechungen und Supervisionen
Sie bringen mit
- Abgeschlossene Ausbildung als Sozialassistent, Heilerziehungspflegehelfer, Altenpflegehelfer oder eine vergleichbare Ausbildung / Quereinstieg
- Empathie und Sensibilität im Umgang mit unterschiedlich erkrankten Menschen
- Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und eine hohe soziale Kompetenz
- Flexibilität und Belastbarkeit
- PKW-Führerschein
- Identifikation mit den Werten und Zielen der AWO
Wir bieten Ihnen
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und multiprofessionellen Team und in einem stabilen Unternehmen
- Attraktive Vergütung nach AWO Tarifvertrag + Sonderzahlungen + VWL
- Mindestens 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Sozialleistungen im Rahmen der AWO Sozialpolitik
- Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Zahlreiche Vorteile und betriebliche Vergünstigungen, z.B. Aktion „Jobrad-Leasing“, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Beratungsangebote, Teamveranstaltungen u.v.m.
- Betriebsärztliche Betreuung
- Persönlicher Ansprechpartner*in während der Einstellungsphase und Willkommenstag
- Unterstützung bei Wiedereinstieg nach Jobpause
Ihre Vorteile
- 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Coaching
- Corporate Benefits
- Fahrradleasing
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsmaßnahmen
- Kostenlose Parkplätze
- Mitarbeiter*innen-Events
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
- Prämie für Mitarbeitendenwerbung
- Regenerationstage
- Vermögenswirksame Leistungen