Nummer: 158815

Hauswirtschafter *in (m/w/d) Betreuungskraft gemäß § 43b/ 53b SGB XI (m/w/d) Betreuungskraft in der ambulanten Pflege (m/w/d) Betreuungskraft/ Alltagsbegleiter*in gemäß § 43b/ 53b SGB XI (m/w/d) Betreuungskraft (m/w/d) Hauswirtschaftliche Betreuungskraft (m/w/d)

Hauswirtschafter *in, Betreuungskraft gemäß § 43b/ 53b SGB XI, Betreuungskraft in der ambulanten Pflege, Betreuungskraft/Alltagsbegleiter*in gemäß § 43b/53b SGB XI, Betreuungskraft, Hauswirtschaftliche Betreuungskraft

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n:

Betreuungskraft / Alltagsbegleiter*in gemäß § 43b, 53b SGB XI – mit hauswirtschaftlichem Schwerpunkt (m/w/d)

Dein Wechsel zur AWO Sozialstation Leverkusen – Flexibilität und wertvolle Unterstützung im Alltag!

Du hast Erfahrung in der hauswirtschaftlichen Betreuung oder möchtest als Quereinsteiger in diesem Bereich tätig werden? Bei uns in der AWO Sozialstation Leverkusen kannst du Menschen direkt im Alltag unterstützen – mit viel Flexibilität und ohne unnötigen Druck.

Bitte gebe bei der Bewerbung folgende Bearbeitungsnummer a: KV-SST-HW-43b-01-2025

Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben:

  • Du hilfst älteren Menschen dabei, ihren Alltag in den eigenen vier Wänden angenehm und lebenswert zu gestalten, mit einem offenen Ohr und einem Blick fürs Wesentliche.
  • Du entlastest pflegebedürftige Menschen durch einfache, aber wichtige Hilfen im Alltag – und schaffst damit Lebensqualität und Vertrauen.
  • Hierzu gehören u.a. Unterstützung und Pflege des Wohnraumes, Unterstützung bei der Wäschepflege, Erledigung von Besorgungen, Aktivierende Betreuung, Gespräche und gemeinsame Beschäftigung, Begleitung bei Spaziergängen oder Arztbesuchen, Mitwirkung bei der Pflegplanung und Dokumentation u.v.m.

Du bringst mit

Dein Profil:

  • Du kannst gut auf Deutsch kommunizieren
  • Führerschein der Klasse B (zwingend erforderlich)
  • Eine abgeschlossene Fortbildung nach § 43b SGB XI ist wünschenswert

Wir bieten Dir

Wir bieten:

  • Eine unbefristete Teilzeitstelle (20 Std. Wochenstunden)
  • Eingruppierung E1-E2 (2465.52-2944.67 €) / bei einer Vollzeitstelle
  • Einen wertschätzender Umgang in einem tollen Betriebsklima
  • Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz
  • Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
  • Elterndienste nach Absprache
  • Prämienzahlung für „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“
  • 30 Urlaubstage im Jahr (bezogen auf Vollzeit)
  • JobRad

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Für das Auswahlverfahren gelten die Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Uns sind Bewerbungen von motivierten Menschen jeglicher Herkunft, Geschlechts, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität willkommen Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bei der Auswahl besonders berücksichtigt.

Ihre Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrradleasing
  • Jahressonderzahlung
  • Prämie für Mitarbeitendenwerbung

Job-Angebot als PDF

2025-11-17 2025-12-16