Nummer: 158963

Pflegefachkraft (m/w/d)

Sie wünschen sich eine sinnstiftende Tätigkeit, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und ein Team, das zusammenhält?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Unser ambulanter Pflegedienst in Neuhaus am Rennweg bietet Senior*innen eine professionelle und liebevolle Versorgung in ihrer gewohnten häuslichen Umgebung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit (30–35 Wochenstunden) und unbefristet.

Ihre Aufgaben

Stellenbeschreibung

Individuelle und bedürfnisorientierte Pflege unserer Senior*innen nach aktueller Pflege- und Betreuungsplanung
Ausführung behandlungspflegerischer Tätigkeiten entsprechend Qualifikation
Durchführung von Pflegevisiten sowie Beteiligung an interdisziplinären Fallbesprechungen
Sorgfältige, verständliche und zeitnahe Pflegedokumentation (digital)
Aktive Mitgestaltung einer professionellen, wertschätzenden Pflegekultur

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung. Oder rufen Sie uns am besten gleich an - den Rest besprechen wir gemeinsam.

Wir begrüßen Bewerbungen aller Geschlechter und Identitäten sowie von Menschen mit Behinderung. Alle Bewerbungen werden ausschließlich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung berücksichtigt.

Kontaktaufnahme

Jetzt online bewerben

Sie bringen mit

Abgeschlossene Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin)
Freude an der Arbeit mit älteren Menschen sowie ein verantwortungsbewusstes, empathisches Auftreten
Bereitschaft zur Mitarbeit im 2-Schicht-System sowie zu vereinzelten Wochenend- und Feiertagsdiensten
Grundkenntnisse in der EDV (Pflegedokumentation)
Führerschein Klasse B erforderlich

Wir bieten Ihnen

Herzliches Arbeitsumfeld: Ein Arbeitsplatz in einem unterstützenden und wertschätzenden Team.
Faire Vergütung: Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag, Tarifsteigerungen und zusätzliche Leistungen (u.a. zwei Sonderzahlungen, steuerfreie Zulagen für Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienste, Einspringprämie, Funktionszulagen).
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und kostenfreie Mitarbeiterberatung zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Weiterbildungsmöglichkeiten: Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung mit vielseitigen Fortbildungsangeboten.
Weitere Angebote: betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebsärztliche Betreuung sowie Unterstützung bei der Suche nach Kindergarten- oder Pflegeplätzen.

Ihre Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
diverse Pflege- und Schichtzulagen
Employee Assistance Programme (EAP)
Finanzierte Fort- und Weiterbildung
Gesundheitsmaßnahmen
Jahressonderzahlung
Mitarbeiter*innen-Events
Prämie für Mitarbeitendenwerbung
Regenerationstage
Vermögenswirksame Leistungen