Nummer: 163092

Prozessmanager*in Pflege (m/w/d)

Pflege braucht Struktur, Qualität und Innovation. Die Position der Prozessmanager*in Pflege bietet die Möglichkeit, pflegerische Prozesse aktiv zu gestalten, Mitarbeitende zu begleiten und Standards weiterzuentwickeln – im AWO Seniorenzentrum Friedrich-Winter-Haus in Extertal. Wir suchen zum frühestmöglichen Eintrittstermin eine*n

Prozessmanager*in Pflege (m/w/d).

Die Stelle umfasst 30,00 Std./W. und ist unbefristet. Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe 9b.

Ihre Aufgaben

Sicherstellung und Weiterentwicklung einer qualitativ hochwertigen Pflegeprozessdokumentation
Schulung und kollegiale Beratung der Pflege(fach)kräfte
Fachliches Controlling und pflegerisches Risikomanagement
Durchführung und Dokumentation der Pflege und ärztlich angeordneter Maßnahmen
Durchführung von Pflege- und Risikovisiten
Pflege und Weiterentwicklung des internen Qualitätsmanagements

Kontaktaufnahme

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Sie bringen mit

Abgeschlossenes Studium Pflege/Pflegewissenschaft/Pflegemanagement (B.Sc.) oder Ausbildung als Pflegefachkraft
Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege
Fundierte Kenntnisse des Strukturmodell und der Expertenstandards (DNQP)
Beratungskompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen

Wir leben die Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit in Unternehmen/Verband und Gesellschaft
Menschenfreundliche Personalpolitik und Vereinbarung Work-Life-Balance
Attraktive, betriebliche Altersvorsorge mit mind. 100 % Zuschuss
Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits
Arbeiten in einer 5-Tage-Woche mit elektronischer Zeiterfassung möglich

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Gut zu wissen:

Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.
Vollzeitstellen können gemäß § 7, 1 TzBfG auch in Teilzeitstellen umgewandelt werden, sofern der Arbeitsplatz sich hierfür eignet und dringende betriebliche Belange nicht entgegenstehen

Ihre Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Benefits
Gesundheitsmaßnahmen