Nummer: 163157

Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d)

Bereichern Sie unser Team!

In der sozialen Arbeit ist kein Tag wie der andere – aber jeder Tag ist wichtig. Sie können gut mit Menschen, wollen Gutes tun und Bestes bewirken? Willkommen unter Gleichgesinnten: Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, in der herzlichen Atmosphäre, die unsere über 2.000 Beschäftigten täglich in unseren rund 60 Einrichtungen schaffen. Hier lohnt sich Ihr Einsatz: hier bekommen Sie die Anerkennung, die Sie verdienen. An einem Arbeitsplatz, an dem sich alle Menschen wohlfühlen sollen – auch Sie.

Für unsere Assistenz zum Wohnen für Menschen mit psychischen Erkrankungen in Weißenburg und Nennslingen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Sozialpädagogen / Sozialpädagogin (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit) | Einsatzort: Weißenburg und Nennslingen

Hier zeigen Sie Ihr Können

Sie betreuen unsere Klienten mit seelischer Behinderung in der eigenen Wohnung oder in einer unserer ambulant betreuten Wohngemeinschaften
Sie unterstützen die Menschen mit psychischer Erkrankung bei der Lösung von Problemen im Alltag und bei der Entwicklung von Strategien für ein selbstbestimmtes Leben
Auch die Erstellung der Hilfe- und Entwicklungsberichte im Rahmen des Gesamtplanverfahrens sowie sozial-administrative Aufgaben gehören zu Ihrem Tätigkeitsprofil

Kontaktaufnahme

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Damit bereichern Sie unser Team

Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Soziale Arbeit (Diplom oder Bachelor)
Erfahrungshintergrund und Aufgeschlossenheit im Umgang mit psychisch beeinträchtigten Menschen
Hohes Maß an Empathie, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
Personenzentrierte und dienstleistungsorientierte Arbeitshaltung
Sicherer Umgang mit EDV und MS-Office
Mobilität (Führerschein Klasse B)

Warum Ihr Weg zu uns führen sollte

Sicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven
Flexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben
Flache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen
Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro Jahr
Zusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine
Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
Freuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.
Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle steht
Individuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!
Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichern
Gesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehr
Umzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!

Ihre Vorteile

24.12. und 31.12. arbeitsfrei
Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Benefits
Fahrradleasing
Finanzierte Fort- und Weiterbildung
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheitsmaßnahmen
Jahressonderzahlung
Mitarbeiter*innen-Events
Mitarbeiter*innen-Rabatte
Prämie für Mitarbeitendenwerbung
Regenerationstage
Tarifliche Vergütung
Vermögenswirksame Leistungen