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Kinderschutzfachkraft (m/w/d) Erzieher*in (m/w/d) Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d)

Kinderschutzfachkraft, Erzieher*in, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge

Gemeinsam stark für Kinder – werde Teil unseres Kreisverbands!

Kinderschutzfachkraft (m/w/d) Schwerpunkt InsoFa Beratung

  • 19,5 Std./Woche – Arbeitszeiten nach Absprache, inklusive nachmittags
  • Ab dem 01.03.2026
  • Unbefristet

Mehr als nur ein Job – gestalte mit uns Zukunft!

Bei der AWO Rhein-Oberberg e.V. bist Du Teil eines großen, engagierten Netzwerks: Über 1.200 Kolleg:innen arbeiten gemeinsam daran, Menschen in allen Lebenslagen zu unterstützen. Fest in der Region verwurzelt, gestalten wir das soziale Miteinander aktiv – und Du gestaltest mit.

Stellenbeschreibung

  • Beratung von Kita-Teams gemäß § 8a SGB VIII, inklusive Risikoabschätzung, Maßnahmeplanung und Unterstützung bei der Dokumentation
  • Moderation von Fallbesprechungen sowie Koordination und Zusammenarbeit mit Jugendamt und Netzwerkpartnern
  • Entwicklung, Umsetzung und Evaluation von Meldeketten, Leitfäden und Schutzkonzepten
  • Durchführung von Teamfortbildungen zu Kinderschutz, Datenschutz und professioneller Gesprächsführung
  • Akut- und Krisenberatung sowie Unterstützung bei schwierigen Situationen nach Bedarf

 

Du bringst mit

  • Abgeschlossene Ausbildung/Studium: Erzieher:in, Sozialpädagog:in oder Bachelor im sozialen Bereich, Zusatzqualifikation InsoFa
  • Sicherer Umgang mit SGB VIII (§ 8a/§ 8b), Bundeskinderschutzgesetz, DSGVO/Datenschutz, Schweigepflicht/Einwilligung
  • Kompetenz in Gefährdungseinschätzung: Beobachtung, Risiko- und Schutzfaktorenanalyse, Falldokumentation
  • Erfahrung in fallbezogener Teamberatung, Moderation von Fallgesprächen, Gesprächsführung mit Sorgeberechtigten
  • Traumasensible, kindeswohlorientierte Haltung; altersgerechte Beteiligung von Kindern
  • Fortgeschrittene Kommunikations- und Konfliktkompetenz, Deeskalation, Supervisionsbereitschaft
  • Kooperationsfähigkeit mit ASD/Jugendamt und multiprofessionellen Netzwerken
  • Interkulturelle Kompetenz, Diversitäts- und Inklusionssensibilität
  • Organisationsfähigkeit, Verlässlichkeit, Zeit- und Krisenmanagement
  • Sehr gute Dokumentations- und Berichtskompetenz, rechtssichere Aktenführung

Wir bieten Dir

  • Vergütung in Anlehnung an den TVöD SuE (Entgeltgruppe S 11b). Das Bruttoentgelt liegt je nach Berufserfahrung zwischen ca. 3.513 € und 5.030 € (Vollzeit).
  • Betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing und exklusive Mitarbeiterrabatte
  • Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und vermögenswirksame Leistungen
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über das AWO-Bildungswerk, inkl. Welcome Day für neue Mitarbeitende
  • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag, plus Regenerationstage und SuE-Zulagen nach TVöD
  • Systemische Beratung & Resilienz-Coaching für mehr Balance und Wohlbefinden

Du willst Kinder und Familien stärken?Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung!

Wir fördern die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung und freuen uns über entsprechende Bewerbungen.

https://bewerbermanagement.net/de/jobposting/5d3c99323a5305beabc175a7dc767a3957c54e4f0/apply?ref=awo-stellenboerse

AWO Kreisverband Rhein- Oberberg e.V.
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Hüttenstraße 27
51766 Engelskirchen
Telefonnummer: 02263 9624-296

Einsatzort

Hüttenstraße 27

51766 Engelskirchen

Deine Vorteile

  • 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Coaching
  • Fahrradleasing
  • Jahressonderzahlung
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte
  • Regenerationstage
  • Vermögenswirksame Leistungen

Job-Angebot als PDF

2026-03-12 2026-04-11