Nummer: 174759

Ergänzungskraft OGS (m/w/d)

Mit den Menschen für die Menschen – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems.

Wir suchen ab dem 01.08.2026 eine*n Ergänzungskraft OGS (m/w/d) als Springkraft befristet nach §14.2 TzBfG (31.07.2027, mit Option auf Verlängerung) und in Teilzeit (19,5 Wochenstunden) für unsere OGS-Einrichtungen im Raum Hamm und Unna.

Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt?

Dann sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie ins Team der AWO Ruhr-Lippe-Ems!

Stellenbeschreibung

Mitwirkung bei der Durchführung der pädagogischen Arbeit durch Einzel- und Gruppenangebote
Verantwortungsvoller Umgang mit den gesetzlich geregelten
Aufsichtspflichtbestimmungen für alle Kinder
Betreuung der Hausaufgaben
Mitwirkung bei der Organisation des Tagesablaufs und der gesamten Zeitplanung
Durchführung von Festen und Feiern in Zusammenarbeit
Reflexion der pädagogischen Arbeit
Bereitstellen von Spiel- und Beschäftigungsmaterialien und Setzen von Impulsen
Weitergabe von wichtigen Informationen (ggf. auch schriftlich) an die Leitung
Führen der Anwesenheitslisten/Gruppentagebücher der Kinder ggf. auch digital
Teilnahme an Fortbildungen und Bereitschaft zu Supervisionen
Bereitschaft zur Teilnahme an Arbeitskreisen
Hauswirtschaftliche Aufgaben
Teilnahme an Besprechungen der Einrichtung

Kontaktaufnahme

Jetzt online bewerben

Sie bringen mit

Freude an der Arbeit im Team sowie der Arbeit mit Kindern und Familien
Flexibilität
Erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag
Bereitschaft zur Einhaltung des internen Schutzkonzeptes
Identifikation mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt

Wir bieten Ihnen

ein attraktives Tarifgehalt mit Jahressonderzahlung
eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts
Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
30 Tage Urlaub und tariflichen Zusatzurlaub
eine 5-Tage-Woche und flexible Arbeitszeiten
Fortbildung & Qualifizierung
Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen
attraktive Mitarbeiterrabatte über „corporate benefits“
Gesundheitsbonus

Ihre Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheitsmaßnahmen
Jahressonderzahlung
Mitarbeiter*innen-Rabatte