Nummer: 187387
Altenpfleger*in (m/w/d)
Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) Mitte-West-Thüringen hat sich zum Ziel gesetzt, sozial schwache Menschen bei ihrem Leben in der Gesellschaft zu unterstützen, unabhängig davon, ob es sich um Kinder, Erwachsene, Senioren, Menschen mit Behinderung oder Menschen mit Migrationshintergrund handelt.
WIR SIND TRÄGER VON:
- Seniorenpflegeeinrichtungen und -wohngemeinschaften
- ambulanten Pflegediensten
- Tageseinrichtungen für Senioren und Demenzpatienten
- einer Physiotherapie
- 28 Kindergärten
- drei Jugendzentren
- einer Schule
- sowie vielfältigen Beratungseinrichtungen
Die Werte der AWO sind Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit.
Wir sind für alle Menschen offen und freuen uns über jede Anregung und/oder Angebote der ehrenamtlichen Mitarbeit.
Neugierig?
Stellenbeschreibung
Stellenausschreibung 84/2026
Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort für Teilzeit mit 30 WST eine Pflegekraft (m/w/d) / Quereinsteiger (m/w/d) mit Berufserfahrung für den vollstationären Bereich im 2-Schicht-System im "AWO Pflegeservice Vogtei". Die Stelle ist zunächst für ein Jahr befristet mit Option auf Übernahme.
Wer sind wir?
Das „AWO Seniorenzentrum Vogtei“ genießt in der Region einen hervorragenden Ruf und bringt eine über Jahre gewachsene Expertise mit. Mit vollstationärer und ambulanter Pflege sowie betreutem Wohnen sorgen wir für eine umfassende Betreuung und Versorgung älterer Menschen und pflegebedürftiger Personen. Sie arbeiten zukünftig in der vollstationären Pflege. Sie umfasst 32 Pflegeplätze, die sich auf 12 Doppel- und 10 Einzelzimmer verteilen.
Das sind Ihre Kernaufgaben:
- Sie übernehmen die individuelle Grund- und Behandlungspflege und richten Ihre Arbeit an den persönlichen Bedürfnissen unserer Klient*innen aus.
- Sie unterstützen unsere Klient*innen einfühlsam im Alltag und tragen dazu bei, ihre Selbstständigkeit und Lebensqualität zu erhalten.
- Sie begegnen unseren Klient*innen und ihren Angehörigen offen, respektvoll und auf Augenhöhe.
- Sie dokumentieren die erbrachten Leistungen zuverlässig und sorgfältig.
- Sie arbeiten vertrauensvoll mit Ihren Kolleg*innen und allen an der Pflege beteiligten Berufsgruppen zusammen, um eine gute Versorgung sicherzustellen.
Sie bringen mit
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegekraft, Alten- oder Krankenpflegehelfer*in oder einen gleichwertigen Abschluss im Gesundheitswesen.
- Sie bringen Freude an Ihrem Beruf und ein großes Herz für die Menschen mit, die Sie begleiten.
- Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst und zuverlässig.
- Sie begegnen Seniorinnen und Kolleginnen mit Einfühlungsvermögen, Offenheit und einer wertschätzenden Haltung.
- Sie gehen herzlich und respektvoll mit unseren Klient*innen um und identifizieren sich mit dem AWO-Leitbild.
- Sie bringen Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Engagement mit.
- Sie sind bereit, Ihre Arbeitszeit bedarfsgerecht und flexibel mitzugestalten.
Wir bieten Ihnen
- Vergütung nach Tarifvertrag und Ihren persönlichen Voraussetzungen
- 30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub
- 2 zusätzliche freie Tage - "AWO-Tage"
- Jahressonderzahlung
- pünktliche Gehaltszahlungen bis zum 25. eines jeden Monats
- Zusatzurlaub bei Vollendung des 50. und 60. Lebensjahres
- innovative und starke Teams
- bereichsübergreifende Hospitations- und verschiedene Workshopangebote
- Möglichkeit den Alltag aktiv mitzugestalten
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Verband mit sozialer Verantwortung
Vergütung nach Tarifvertrag:
- Quereinsteiger ab P5 - ab 2.184,70 € brutto/Monat, gelernte Pflegekraft ab P6 - ab 2.347,75 € brutto/Monat (bei 30 Wochenstunden) und je nach Berufserfahrung
Ihre Vorteile
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Jahressonderzahlung