Nummer: 80205

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Erzieher*in (m/w/d) Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) Pädagogische Assistenzkraft (m/w/d)

Pädagogische Fachkraft, Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Pädagogische Assistenzkraft

Bei uns in der AWO Kita Barchusen in Hameln - befristet in Vollzeit

Als Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege unterstützt die Arbeiterwohlfahrt seit vielen Jahren bei der Bewältigung sozialer Aufgaben. Wir treten für eine menschliche, sozial gerechte Gesellschaft ein. Die AWO Hannover beschäftigt mit ihren Tochtergesellschaften derzeit rund 3.000 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die in der Kinder- und Jugendhilfe, der Seniorenarbeit, der Behindertenhilfe, der Sozialpsychiatrie und vielen anderen Bereichen tätig sind.

Für die Kleinen da sein? Ist das Größte!

In der AWO Kita Hameln-Barchusen werden 85 Kinder in zwei Integrationsgruppen (mit und ohne Beeinträchtigung) und zwei Elementargruppen betreut. Die Kinder werden von 13 pädagogischen Mitarbeiter*innen ab 7 Uhr entweder halbtags bis mittags oder ganztags bis 16 Uhr betreut und im sozialen Lernen sowie beim Erwerb von Fähigkeit und Kenntnissen unterstützt werden. Unsere Kita ist etwas abseits von der Stadt Hameln sehr ländlich im Ortsteil Klein Berkel gelegen. Da der schöne Ohrberg und viele angesiedelte Spielplätze fussläufig erreichbar sind, können alle Kinder diese Plätze für Ausflüge und Spaziergänge nutzen .Eine hauseigene Kinderbibliothek wird von allen Kindern gerne genutzt um sich Bücher anzuschauen oder auch auszuleihen.

Zur Unterstützung unseres Teams der Kita Barchusen in Hameln suchen wir zu sofort befristet (mit Option auf Übernahme) eine pädagogische Assistenzkraft (m/w/d) gem. NKiTaG § 9 Abs. 3 oder eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) gem. NKiTaG § 9 Abs. 2 in Vollzeit (38,5 Wochenstunden). 

Stellenbeschreibung

  • Umsetzung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrages auf Basis der pädagogischen Konzeption
  • individuelle und ressourcenorientierte Begleitung und Förderung von Kindern 
  • Bedürfnis- und interessenorientierte Gestaltung des Kita-Alltags
  • Arbeit nach dem Situationsansatz, Planung, Durchführung und Dokumentation von Angeboten und
    Projekten unter Einbeziehung des Qualitätsmanagements, Umsetzung von partizipativen
    Beteiligungsmodellen für Kinder
  • Beobachtung, Reflexion und Dokumentation von Entwicklungs- und Bildungsprozessen, Führen von
    Entwicklungsgesprächen
  • Sicherstellung einer wertschätzenden und konstruktiven Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten
  • Gestaltung einer kollegialen Zusammenarbeit im Team

Du bringst mit

  • staatlich anerkannte/r Erzieher*in (m/w/d)
  • staatlich anerkannte/r sozialpädagogische/r Assistent*in (m/w/d)
  • staatlich anerkannte/r Heilpädagoge*in (m/w/d)
  • staatlich anerkannte/r Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)
  • pädagogische Fachkenntnisse für die zu betreuende Altersgruppe
  • Bereitschaft zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Familien
  • empathisches und sicheres Auftreten, Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität
  • positive Grundhaltung, Reflexionsfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft im Team
  • Identifikation mit den Werten und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt

 

Wir bieten Dir

  • Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete
  • Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung
  • Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung
  • Beihilfefonds -  die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden.
  • Heute sparen, morgen genießen - wir bieten Zeitwertkonten an! 
  • Gesundheitsförderung durch eine Hansefit-Mitgliedschaft, mit der Sie Vergünstigungen in vielen teilnehmenden Sportstudios erhalten
  • Einen konfessionell ungebundenen und werteorientierten Arbeitgeber
  • Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen- über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleg*innen zu werben und dafür bis zu 1.000 Euro Prämie pro geworbene Person zu erhalten.
  • Darüber hinaus kannst Du vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen)

Du hast Lust, uns bei dieser wichtigen Arbeit zu helfen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Bewirb Dich möglichst bald unter Angabe der Einrichtungsnummer E-190.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal unter www.rein-in-die-awo.de. Postalische Bewerbungen können aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurück gesendet werden.

Deine Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Jahressonderzahlung
  • Kostenlose Parkplätze
  • Corporate Benefits
  • Fitnessstudio
  • Prämie für Mitarbeitendenwerbung
  • Regenerationstage

Job-Angebot als PDF

2025-11-10 2026-12-31