Nummer: 99382
Ergänzungskraft (m/w/d)
❤️ Gestalte deine Zukunft – mit uns!
Bei der AWO Region Gießen zählt Herz, Teamgeist und echte Begeisterung für Kinder.
Hier kannst du mitgestalten, mitreden und mitlachen – jeden Tag.
Gemeinsam sorgen wir dafür, dass jedes Kind sich sicher, gesehen und geschützt fühlt.
Wir setzen uns aktiv für vollumfänglichen Kinderschutz ein.
Stellenbeschreibung
Für unsere Kindertagesstätte/Familienzentrum Rödgen bieten wir zum 01. September 2026 folgende Stelle an:
Zusatzkraft (m/w/d)
🕑 32,5 Wochenstunden 💵 Tarifvertrag (TVöD SuE) 📍35394 Gießen
❤️ Das bekommst du von uns:
- Vergütung nach TVöD-SuE (S2): je nach Erfahrung 3.038 € – 3.571 € brutto/Monat (incl. SuE Zulage) in Vollzeit
- 30 Urlaubstage, eine 38,5-Stunden-Woche in Vollzeit und einen halben Tag frei am Geburtstag 🎉
- Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsförderung (Yoga, Rückentraining & mehr)
- Jobrad-Leasing – weil Bewegung Spaß macht
- Deutschlandticket-Zuschuss für deinen umweltfreundlichen Weg zur Arbeit
- Rabatte bei Top-Marken (z. B. Adidas, WMF u. v. m.)
- Ein herzliches Team, das zusammenhält und füreinander da ist
💪 Deine Aufgaben
Als Zusatzkraft (m/w/d) in unserer Kita und unserem Familienzentrum unterstützt du das pädagogische Team bei der Betreuung, Bildung und Förderung von Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren. Gemeinsam gestaltest du einen wertschätzenden und anregenden Kita-Alltag, der den Kindern ermöglicht, selbstbestimmt zu lernen, zu spielen und ihre individuellen Fähigkeiten zu entfalten.
Du bringst mit
- Ein großes Herz für Kinder
- Bestenfalls Erfahrungen im Bereich der Kinderbetreuung - doch auch im Quereinstieg bist du herzlich willkommen
- Dein aufgeschlossenes und positives Wesen ermöglicht dir einen schnellen Zugang zu unseren Kita-Kindern
- Kreativität, Empathie und ein langer Geduldsfaden zeichnen dich aus
- Du fühlst dich im Team pudelwohl
💬 Klingt gut? Dann los!
Bewirb dich jetzt – online oder per WhatsApp: 01514/4049135
Bewerbungsfrist: 31.07.2026
Mehr Informationen unter:AWO Region Gießen
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrradleasing
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsmaßnahmen
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Beteiligung
- Mitarbeiter*innen-Events
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
- 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Corporate Benefits
- Jobticket
- Regenerationstage
- Tarifliche Vergütung
- Tarifliche Zulagen und Prämien