Stellenangebote für Altenpfleger*innen in Schweinfurt und Umgebung
Entdecken Sie aktuelle Stellenangebote für Altenpfleger*innen in Schweinfurt und erfahren Sie mehr über Aufgaben, Qualifikationen, Entwicklungsmöglichkeiten und die AWO als Arbeitgeberin.
Unsere aktuellen Stellenangebote für Altenpfleger*innen in Schweinfurt
Pflegefachkraft für Flexi-Team
Einrichtungen im Raum Schweinfurt
- 97421 Schweinfurt
- ab sofort
- 1 km
Altenpfleger*in Gesundheits- und Krankenpfleger*in Pflegefachfrau*mann Pflegefachkraft
Seniorenzentrum Niederwerrn
- 97464 Niederwerrn
- ab sofort
- 3 km
Wohnbereichsleiter *in
Seniorenzentrum Niederwerrn
- 97464 Niederwerrn
- ab sofort
- 3 km
NEU Altenpfleger*in Gesundheits- und Krankenpfleger*in Pflegefachfrau*mann
Seniorenzentrum Schonungen
- 97453 Schonungen
- nächstmöglicher Zeitpunkt
- 6 km
Pflegefachfrau*mann Altenpfleger*in Gesundheits- und Krankenpfleger*in
Ambulante Pflege Schwebheim/Zweigstelle Dittelbrunn
- 97456 Dittelbrunn
- ab sofort
- 6 km
Pflegefachfrau*mann Altenpfleger*in Gesundheits- und Krankenpfleger*in
Ambulante Pflege Schwebheim/Zweigstelle Dittelbrunn
- 97456 Dittelbrunn
- ab sofort
- 6 km
Freigestellte*r Praxisanleiter*in
Seniorenzentrum Schwebheim
- 97525 Schwebheim
- ab sofort
- 7 km
NEU Altenpfleger*in Gesundheits- und Krankenpfleger*in Pflegefachkraft Pflegefachfrau*mann
Seniorenzentrum Schwebheim
- 97525 Schwebheim
- nächstmöglicher Zeitpunkt
- 7 km
Pflegefachkraft in der Tagespflege
Tagespflege Schwebheim
- 97525 Schwebheim
- ab sofort
- 7 km
Pflegefachkraft in der Tagespflege
Tagespflege Lindentreff Grettstadt
- 97508 Grettstadt
- ab sofort
- 11 km
Altenpfleger*in Gesundheits- und Krankenpfleger*in Pflegefachfrau*mann
Seniorenzentrum Knetzgau
- 97478 Knetzgau
- ab sofort
- 24 km
Wohnbereichsleiter *in
Seniorenzentrum Knetzgau
- 97478 Knetzgau
- ab sofort
- 24 km
Nachtwache Pflegefachkraft im Nachtdienst
Seniorenzentrum Knetzgau
- 97478 Knetzgau
- ab sofort
- 24 km
Stellenangebote für Altenpfleger*innen in Schweinfurt
Altenpfleger*innen finden bei der AWO Schweinfurt vielfältige Einsatzmöglichkeiten, insbesondere in Seniorenwohnanlagen, stationären Pflegeeinrichtungen und ambulanten Angeboten. Angesichts des steigenden Unterstützungs- und Pflegebedarfs älterer Menschen bleibt die Altenpflege ein langfristig wichtiges Berufsfeld.
Gesucht werden examinierte Altenpfleger*innen ebenso wie Berufseinsteiger*innen und – je nach Ausschreibung – Quereinsteiger*innen, die eines der Pflegeteams unterstützen möchten. Entscheidend sind neben der fachlichen Qualifikation vor allem Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen.
Die AWO Schweinfurt bietet dafür krisensichere berufliche Perspektiven, eine faire Vergütung entsprechend der Qualifikation, Wertschätzung, attraktive Sozialleistungen sowie unterschiedliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Aufgaben von Altenpfleger*innen in Schweinfurt
Altenpfleger*innen betreuen und versorgen ältere sowie pflegebedürftige Menschen und tragen dazu bei, deren Selbstständigkeit und Lebensqualität möglichst lange zu erhalten. Zu den typischen Aufgaben gehören unter anderem:
- Unterstützung bei der Grundpflege und Körperpflege
- Hilfe bei alltäglichen Aktivitäten und der Nahrungsaufnahme
- Durchführung pflegerischer und medizinischer Maßnahmen
- Medikamentengabe nach ärztlicher Anordnung
- Beobachtung und Dokumentation des Gesundheitszustands
- Förderung von Mobilität und Selbstständigkeit
- persönliche und psychosoziale Begleitung
- Betreuung von Bewohner*innen im Alltag
- Beratung und Austausch mit Angehörigen
- Zusammenarbeit mit Ärzt*innen, Therapeut*innen und weiteren Fachkräften
Der Berufsalltag verbindet fachliche Verantwortung mit persönlicher Nähe. Ein respektvoller Umgang, Geduld und Teamfähigkeit sind deshalb ebenso wichtig wie pflegerisches Fachwissen.
Qualifikationen und Entwicklungsmöglichkeiten
Für viele Altenpfleger*innen Jobs in Schweinfurt wird eine abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich vorausgesetzt. Je nach Ausschreibung können auch Berufseinsteiger*innen oder Bewerber*innen aus verwandten Tätigkeitsfeldern infrage kommen.
Fort- und Weiterbildungen bieten die Möglichkeit, vorhandene Kenntnisse zu vertiefen, sich fachlich zu spezialisieren und zusätzliche Verantwortung zu übernehmen. Mögliche Entwicklungsfelder sind beispielsweise:
Gerontopsychiatrie
Beispiele: Demenzbegleitung, psychische Erkrankungen im Alter, individuelle Aktivierung
Perspektive: Ältere Menschen mit besonderen kognitiven und psychischen Bedürfnissen gezielt begleiten
Palliativpflege
Beispiele: Begleitung schwerkranker Menschen, Schmerzmanagement, Unterstützung von Angehörigen
Perspektive: Menschen in besonders sensiblen Lebensphasen professionell und einfühlsam betreuen
Wundmanagement
Beispiele: Versorgung akuter und chronischer Wunden, Verbandstechniken, Wunddokumentation
Perspektive: Sich auf anspruchsvolle Aufgaben in der professionellen Wundversorgung spezialisieren
Praxisanleitung und Führung
Beispiele: Anleitung von Auszubildenden, Teamkoordination, Qualitätsmanagement, Leitungsaufgaben
Perspektive: Zusätzliche Verantwortung übernehmen und sich für Fach- oder Führungsaufgaben weiterqualifizieren
Gehalt als Altenpfleger*in in Schweinfurt
Das Gehalt in Altenpfleger Jobs in Schweinfurt kann je nach Qualifikation, Berufserfahrung, Einsatzbereich und Verantwortungsumfang unterschiedlich ausfallen. Die AWO nennt eine faire Vergütung entsprechend der jeweiligen Qualifikation sowie attraktive Sozialleistungen.
Faktor | Einordnung |
| Qualifikation | Die berufliche Ausbildung und zusätzliche Abschlüsse können die konkrete Eingruppierung beeinflussen. |
| Berufserfahrung | Mit zunehmender Erfahrung können sich Aufgabenbereich und Verantwortung erweitern. |
| Einsatzbereich | Stationäre Pflege, Seniorenwohnen oder ambulanter Dienst können unterschiedliche Anforderungen mit sich bringen. |
| Weiterbildungen | Zusatzqualifikationen können neue fachliche Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten eröffnen. |
| Verantwortung | Praxisanleitung, Fachaufgaben oder Leitungsfunktionen können Einfluss auf die Vergütung haben. |
Verbindliche Angaben zur Vergütung und zu möglichen Sozialleistungen finden Sie direkt im jeweiligen Stellenangebot für Altenpfleger Jobs der AWO in Schweinfurt.
Arbeiten bei der AWO in Schweinfurt
Die AWO Schweinfurt bietet Altenpfleger*innen ein Arbeitsumfeld, in dem professionelle Pflege, Wertschätzung und kollegiale Zusammenarbeit miteinander verbunden werden. Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Berufseinsteiger*innen können je nach Stelle passende Perspektiven finden.
- krisensichere und langfristige berufliche Perspektiven
- faire Vergütung entsprechend der Qualifikation
- attraktive Sozialleistungen je nach Ausschreibung
- wertschätzende Zusammenarbeit
- familiäre und kollegiale Teams
- vielfältige Einsatzmöglichkeiten in der Altenpflege
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Leitungsaufgaben
- verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit
Jetzt als Altenpfleger*in in Schweinfurt bewerben
Auf AWO Jobs finden Sie regelmäßig aktuelle Stellenangebote für Altenpfleger*innen in Schweinfurt und Umgebung. Prüfen Sie die jeweiligen Aufgaben und Anforderungen und bewerben Sie sich direkt auf eine Stelle, die zu Ihrer Qualifikation und Ihren beruflichen Vorstellungen passt.
Bei Fragen können Sie über das Kontaktformular Kontakt aufnehmen.